ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 31 января 2017 г № 21 Об установлении предельного уровня соотношения заработной платы руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера муниципальных учреждений, предприятий Большелычакского сельского поселения...

Администрация Большелычакского сельского поселения

Фроловского муниципального района

Волгоградской области

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 31 января 2017 г                                                                                        № 21

Об установлении предельного уровня

соотношения заработной платы руководителя,

заместителя руководителя, главного бухгалтера

муниципальных учреждений, предприятий

Большелычакского сельского поселения к

среднемесячной заработной плате

работников этих учреждений

В соответствии с Федеральным законом от 03 июля 2016 г. № 347-ФЗ постановлением Правительства Российской Федерации от 05 августа 2008 года № 583

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1.      Установить предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера муниципальных учреждений, предприятий Большелычакского сельского поселения к среднемесячной заработной плате работников этих учреждений, предприятий (без учёта заработной платы руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера) в кратности до 3.

2.      Соотношение заработной платы руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера муниципального учреждения, предприятия и среднемесячной заработной платы работников муниципального учреждения, предприятия определяется путём деления среднемесячной заработной платы соответствующего руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера на среднемесячную заработную плату работников этого учреждения, предприятия. Определение среднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утверждённым постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 года № 922 « Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы».

3.      Среднемесячная заработная плата руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера учреждения, предприятия определяется путём деления суммы фактически начисленной заработной платы ( без компенсационных выплат и материальной помощи) соответствующему руководителю, заместителю руководителя, главному бухгалтеру за календарный год на 12 (количество месяцев в году). Если руководитель, заместитель руководителя, главный бухгалтер учреждения, предприятия состоял в трудовых отношениях с учреждением, предприятием неполный календарный год, то среднемесячная заработная плата определяется исходя из фактически отработанных соответствующим руководителем, заместителем руководителя, главным бухгалтером полных календарных месяцев.

4.      В случае выполнения руководителем, заместителем руководителя, главным бухгалтером по совмещению должностей (профессий) или исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от основной работы в фактически начисленной заработной плате учитываются суммы, начисленные как по основной должности (профессии), так и по совмещаемой должности; а также начисление за исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от основной работы. При работе по совместительству в фактически начисленной заработной плате учитываются только суммы фактически начисленной заработной платы по должности руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера.

5.      Среднемесячная заработная плата работников учреждений, предприятий ( без учёта заработной платы руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера) определяется путём деления суммы фактически начисленной заработной платы ( без компенсационных выплат и материальной помощи) таких работников списочного состава (без учёта руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера) на среднесписочную численность таких работников ( без учёта руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера) за соответствующий календарный год и деления на 12 (количество месяцев в году).

6.      Определение среднесписочной численности указанных работников за соответствующий календарный год осуществляется в соответствии с методикой, используемой для целей Федерального статистического наблюдения.

7.      Расчёт среднемесячной заработной платы руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера учреждения, предприятия осуществляется отдельно по должности руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера.

8.      Настоящее постановление подлежит опубликованию в официальных средствах массовой информации.

9.      Контроль за исполнением данного постановления возложить на главного бухгалтера администрации Большелычакского сельского поселения Кулешову К.И.

Глава Большелычакского

сельского поселения                                                                               Ю.Г.Симонов